Betriebliche Veranstaltungen lassen sich in folgende Phasen einteilen:
Vorbereitung | Durchführung | Nachbereitung |
l Ziel festlegen l Thema festlegen l Teilnehmerkreis festlegen l Zeitplan festlegen l Veranstaltungsort l Unterlagen vorbereiten l Einladungen schreiben l Aufgabenverteilung l Rahmenprogramm erstellen
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l Gästebewirtung l Gästebetreuung (Schreibunterlagen, l Empfang, Namenschilder, etc.) l Öffentlichkeitsarbeit l Herrichten des Tagungsraumes l Protokollführung
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l Protokoll an die Teilnehmer versenden l Festlegen von Terminen für ggf. ergreifende Maßnahmen l Erfahrungsaustausch mit den beteiligten Mitarbeitern l Kostenzusammenstellung
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Veranstaltungsvorbereitung |
Einladung | Unterlagen | Personelle Koordination | Bewirtung | Ort/Raum |